Warum Ärzte mit uns zusammenarbeiten
Wir sind eine digitale Unternehmensberatung für Mitarbeitergewinnung & Arbeitgebermarkenbildung mit Fokus für Ärzte und Zahnärzte.
Unsere Vision für Ärzte und Zahnärzte
Arbeitgebermarkenbildung für Mediziner
Die DoctoFlow Social Recruiting Agentur aus Hamburg ist die digitale Agentur für Unternehmen im deutschsprachigen Raum mit Fokus auf die Themen Mitarbeitergewinnung und Arbeitgebermarkenbildung, auch Employer Branding genannt.
Mit unseren Geschäftspartnern aus Deutschland, Österreich und der Schweiz haben wir bereits mehrere Werbekampagnen über Social Media, LinkedIn (ein soziales Netzwerk zur Pflege bestehender Geschäftskontakte und zur Mitarbeiterrekrutierung) und Google durchgeführt.
Unser Ziel ist es, unseren Kunden den entscheidenden Vorteil bei der Mitarbeitergewinnung und dem Employer Branding zu verschaffen. Dabei verfolgen wir einen ganzheitlichen Ansatz aus strategischer Beratung und operativer Umsetzung durchdachter Kampagnen. Mehr als 14 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Hamburg und Remote in ganz Deutschland, auf Mallorca, in der Schweiz und in Österreich tragen dazu mit hochwertiger, branchenspezifischer Expertise in den Schwerpunkten Online-Marketing, Employer Branding, digitale Recruiting-Prozesse und Personalmanagement bei.
Unsere Mission für Ihre Praxis
Bewerber finden & Top-Mitarbeiter einstellen
Verschaffen Sie sich einen Vorsprung, indem Sie Ihre offen Stellen in der Praxis garantiert schneller besetzen können und durch gezielte Kampagnen auf den sozialen Netzwerke sowie allen Stellenbörsen.
Gewinnen Sie neue Mitarbeiter, die wirklich zu Ihrer Praxis passen, ohne eigenen Mehraufwand. Wir sind DoctoFlow Ihre externe social Media Abteilung. Ihr verlängerter Arm im Social Recruiting Prozess.
Setzen Sie auf die Zusammenarbeit mit einem starken Partner, der Ihr Recruiting vollumfänglich auf das nächste Level bringt und Ihre Prozesse dauerhaft skaliert.
Probieren Sie unseren kostenlosen Talent Check aus
Wenn Sie verstehen wie Social Media funktioniert...
und Sie Teil der Dynamik werden, ist es Ihnen schnell egal, welche Trends als nächstes kommen. Wir helfen Ihnen, die social Media Plattformen zu nutzen, um Ihre Praxis mit jener Kraft und Geschwindigkeit voranzubringen, um immer auf der Überholspur zu sein.
Ihre Doctoflow Ansprechpartner
Lassen Sie uns in einem Erstgespräch herausfinden wie wir Ihre Praxis skalieren können
Wir möchten bei der Gestaltung unseres Honorars extrem transparent sein. Die Preise für unsere Social Recruiting Agentur unterscheiden sich von anderen Anbietern. Als Social Performance Recruiting Agentur wollen wir nicht nur Performance versprechen, sondern uns sogar von dieser abhängig machen. Das heißt, dass wir bei unseren Projekten keinen fixen Tagessatz abrechnen und uns somit die Entwicklung egal ist, sondern wir setzen uns mit ins Boot und ergänzen Ihre Personalabteilung.
Möchtest Sie wissen, wie eine solche Provision für Sie als Kunde aussehen kann und was unsere Dienstleistung als Social Recruiting Agentur Sie kosten würde?